近日，涧池乡为全面提升辖区内乡村干部的综合治理能力和业务水平，紧扣“平安涧池”创建这个目标，组织100余名乡村干部开展“六比六看”技能业绩大比拼活动，确保人人都能当好社会综合治理“第一道防线”的守门员，达到过硬的素质和能力，维护社会和谐稳定，更好地服务脱贫攻坚和经济社会发展。

　　比学习，看综合素质提升。坚持从岗位实际出发，由“内”而“外”地整体性学习，从政策法规到矛盾调处方法技巧全面提升。坚持把学、思、用贯通起来，着力把学习成果转化为推动工作的溶解剂。

　　比作风，看敢于担当作为。工作中要突出“实干”精神，要敢讲实话、出实招、做实事、求实效。敢于担当，积极作为，在矛盾纠纷前不推诿，让基层综治干部成为群众的贴心人、主心骨。

　　比规范，看管理责任落实。在实践中充实和完善网格化管理制度，将楼栋长、护林员、护路员等纳入网格化管理体系。对辖区内各类重点人员资料做到底数清、情况明，并对重点人员做到“一人一策一专班”的精细化管理。

　　比调解，看矛盾销号清零。用活新时代“枫桥经验”发展经验，在矛盾调处中紧紧依靠群众发动群众，用好网格员、楼栋长、护林员、护路员等几大员的力量充实成基层调解队伍，以党政主导、部门联动、群众参与的“大调解”工作格局化解辖区矛盾，切实把各类矛盾风险化解在萌芽状态。

　　比纪律，看队伍令行禁止。心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒，才能守住初心、方得始终。严肃综治干部的组织纪律、工作纪律、生活纪律，让风清气正内化于心，外化于行，真心、诚心、尽心地做好本职工作。

　　比成绩，看工作水平提高。坚决做到奖惩分明，激励先进，鞭策后进。坚持从严管理与关心爱护相结合，激发基层综治干部干事热情，形成争先创优的工作氛围，以实际工作成效回报组织的培养和群众的厚望

郧西在线讯 通讯员周梦颖 熊鑫